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08.5 Formas jurídicas y trámites de constitución
0.8.5.7 Sociedad anónima

La sociedad anónima es una sociedad de tipo capitalista en la que el capital social se encuentra dividido en acciones que pueden ser transmitidas libremente, y en la que los socios no responden personalmente frente a las deudas sociales.

    Requisitos:

-    Generalmente el número mínimo de socios es de dos o más, aunque puede ser de uno si tratamos la Sociedad Anónima Unipersonal.
-    Constitución formalizada a través de escritura pública y su posterior inscripción en el Registro Mercantil. En el nombre de la sociedad deberá figurar obligatoriamente la expresión "Sociedad Anónima" o su abreviatura S.A.
-    El capital social no podrá ser inferior a 60101,21 euros.
-    Capital íntegramente suscrito, y desembolsado al menos en un 25 % del valor nominal de cada una de sus acciones.
-    Capital dividido en acciones transmisibles libremente una vez que la empresa haya sido inscrita en el Registro Mercantil.
-    Capital social constituido por las aportaciones de los socios, que podrán ser en metálico, bienes o derechos.

Ventajas:

-    Responsabilidad limitada al capital aportado
-    La regulación interna de la empresa ha de realizarse democráticamente

Desventajas:
-    Aportación de capital mínimo exigible de 60.101,22 euros, íntegramente suscrito y desembolsado al menos en un 25%
-    El coste administrativo es más elevado que para empresarios individuales

Trámites Principales:

-    Solicitar la Certificación Negativa del nombre.
-    Ingreso bancario del capital social.
-    Solicitud del Código de Identificación Fiscal. (CIF).
-    Otorgamiento de la Escritura Pública de constitución de una sociedad y protocolarización de los estatutos sociales.
-    Liquidación del Impuesto sobre Transmisiones Patrimoniales y Actos Jurídicos
Documentados.
-    Inscripción en el Registro Mercantil.
-    Declaración censal de inicio, alta en el IAE y solicitud del CIF definitivo.
-    Alta en régimen especial de la Seguridad Social (autónomos).
-    Inscripción de la empresa en la Seguridad Social y obtención del número patronal.



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